En el marco del Programa Erasmus+, un Intercambio Juvenil es una experiencia de aprendizaje intercultural en la que un grupo de jóvenes conviven durante un período de tiempo e intercambia experiencias y vivencias, a la vez que realizan un calendario de actividades en torno a una temática determinada. Cada grupo va acompañado por un/a responsable de grupo que les proporcionará apoyo durante todo el Intercambio.

Este proyecto reunirá a un total de 30 participantes procedentes de Portugal, Italia y España (24 jóvenes y 6 responsables de grupo). Está organizado por el Servicio de Educación y Juventud del Cabildo de Gran Canaria.

Si estás interesado/a en participar, rellena este cuestionario de solicitud.

Buscamos 4 participantes. PLAZO CERRADO Tienes de plazo hasta el día 27 de marzo de 2022 a las 23:59:59 horas (hora canaria). Los resultados del proceso de selección se comunicarán personalmente (por teléfono o por correo electrónico) el miércoles 30 de marzo de 2022. entre el jueves 31 de marzo y el viernes 1 de abril.

Detalles del Intercambio Juvenil:

• Lugar de desarrollo: isla de Gran Canaria (Arucas).
• Idioma de comunicación: inglés.
• Fechas: del 20 (miércoles) al 28 (jueves) de abril de 2022.
• Calendario de actividades/infopack: puedes consultarlo aquí.
• Costes: el Programa Erasmus+ cubre el transporte dentro de la isla hasta el lugar de desarrollo del proyecto (Lomo Jurgón, Arucas), el alojamiento (en habitaciones compartidas en una residencia tipo el albergue), la manutención (desayunos, almuerzos y cenas) y el transporte local.
• Certificados: al finalizar el Intercambio se entregará a los/as participantes el certificado europeo Youthpass.

​Las organizaciones participantes son:

• Experimentáculo Associação Cultural, Setubal, Portugal;
• Enzonas – Associação de Caminheiros de Bragança, Bragança, Portugal;
• Young Effect APS, Magenta, Italia;
• Cilento Youth Union, Rofrano, Italia;
• Asociación Cultural YOUROPÍA, Oviedo, España;
• Cabildo Insular de Gran Canaria, isla de Gran Canaria, España.
   

Requisitos de participación:

• Ser residente en la isla de Gran Canaria. 
• Tener entre 18 y 30 años.
• Ser capaz de comunicarte en inglés.
• Siempre que sea posible, se tenderá en la selección a lograr un equilibrio entre participantes hombres y mujeres.

Criterios de selección:

Para la selección de aspirantes se valorarán los siguientes aspectos:

• La adecuación del perfil candidato/a al proyecto a desarrollar. 
• El interés y la motivación mostrados en el formulario de inscripción.
• La participación en actividades similares.
• La experiencia laboral.
• Su nivel de formación.
• La claridad y el detalle de las respuestas.

Procedimiento de selección:

El proceso consta de dos fases:

• Primera fase.
  • El Servicio de Educación y Juventud comprobará que las candidaturas recibidas cumplen con los requisitos establecidos en la convocatoria, desestimando aquellas que no los cumplan.
  • Posteriormente, valorará las candidaturas y confeccionará una lista ordenada según la puntuación obtenida. El máximo de puntos a obtener son 20. En caso de que varios/as candidatos/as obtengan la misma puntuación, se tendrá en cuenta el orden de inscripción para desempatar.
  • Las candidaturas que obtengan 13 o más puntos serán preseleccionados/as y pasarán a la segunda fase.
  • Las candidaturas que obtengan entre 12 y 8 puntos pasarán directamente a formar parte de la lista de reserva, que se ordenará conforme a la puntuación obtenida.
  • Las candidaturas que obtengan 7 puntos o menos serán desestimadas.
• Segunda fase.
  • Se convocará a los/as candidatos/as preseleccionados/a a una entrevista personal para concretar su motivación.
  • Durará un máximo de 15 minutos y tratará sobre la motivación personal del/la candidato/a. Parte de la misma se desarrollará en inglés.

Una vez finalizada la fase de entrevista, se confeccionará la lista definitiva que quedará ordenada conforme a la valoración obtenida. Los 4 primeros serán propuestos para participar en la actividad y el resto pasará a formar parte de la lista de reserva.

Los resultados finales se comunicarán individualmente por correo electrónico o teléfono.

Si no se cubrieran las plazas ofertadas, se irán ofreciendo las vacantes a los integrantes de la lista de reserva conforme al orden establecido.

Si se agotara la lista de reserva sin que se cubran las vacantes, se podrá abrir de nuevo el plazo de inscripción para convocar a nuevos/as candidatos/as.

Seguimiento del proceso de selección (31/03/2022):

• Se han recibido un total de 7 candidaturas de las que se ha desestimado 1 por no cumplir con el requisito de la edad mínima.
• Se han valorado los 6 cuestionarios y se han ordenado en base a la puntuación obtenida. Los resultados se comunicarán el día 31/03/2022.
• Los 4 primeros/as candidatos/as pasan a la siguiente fase: la entrevista personal, con el objeto de concretar su motivación.
• La entrevista personal se celebrará durante la semana del 4 al 8 de abril de 2022 en la sede del Espacio Joven 14<30 (de manera presencial). Se acordará la hora y el día concreto personalmente.
• La entrevista durará un máximo de 15 minutos y tratará sobre la motivación personal del/la candidato/a. Parte de la misma se desarrollará en inglés.
• Una vez finalizada esta fase, se confeccionará la lista definitiva con los/as 4 participantes finalmente seleccionados. 
• El resto de candidatos/as pasarán a formar parte de la lista de reserva ordenada conforme a la valoración obtenida, que se comunicará personalmente mediante email.
• En el caso de que quedaran plazas vacantes, se convocará a los integrantes de la lista de reserva por el orden establecido.

Más información y consultas:
Puedes mandarnos tus dudas al email  javier@grancanariajoven.es, con la referencia "Keep your footprints green!" en el asunto.