Este curso no solo los prepara para trabajar en el área de Recursos Humanos, sino que aporta conocimientos clave para perfiles administrativos, de gestión, coordinación o puestos de mayor responsabilidad.

A lo largo de la formación adquirirás una visión completa y práctica de la gestión de personas en la empresa:

• Aprenderás a definir puestos de trabajo y a identificar el perfil profesional adecuado para cada uno.
• Conocerás cómo planificar y gestionar procesos de selección, desde la detección de necesidades hasta la incorporación del personal.
• Dominarás las entrevistas de trabajo, sabiendo evaluar competencias, actitudes y potencial.
• Aprenderás a diseñar políticas de remuneración y sistemas de recompensas justos y motivadores.
• Sabrás crear planes de formación para mejorar el rendimiento y la productividad del equipo.
• Descubrirás técnicas para mejorar el clima laboral, la cohesión de grupo y la comunicación interna.
• Conocerás el marco legal y ético de las relaciones laborales, incluyendo negociación colectiva y convenios.
• Aprenderás a elaborar Planes de Igualdad de forma correcta y profesional.
• Diseñarás planes de carrera, promoción y desarrollo profesional, ayudando a las personas a crecer dentro de la organización.

Inicio: 09/02/2026
Fin: 10/04/2026
Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 horas.
Modalidad: Presencial
Lugar: C/ Rafael Mesa y López, 69 – Las Palmas de Gran Canaria (Schamann)

Requisitos:
Estar inscrito como demandante de empleo.